广东华南人力资源管理有限公司成立于2021年3月,总公司位于广州市白云区人和镇方华公路1489号之三213(空港白云)。人社及工商局批准开展专业从事中高端猎头服务、人才派遣(外包),人力资源外包、人才推荐、税薪服务、就业政策咨询、大中专职业院校学生就业指导的人力资源服务机构。通过质量管理、职业健康、环境管理三大体系,AAA重合同守信用及诚信供应商,省服务外包协会会员单位、市人力资源协会会员单位。 成立以来,人先以专业团队为背书,深耕人力资源服务行业。始终坚持以客户的需求为导向,严格按照ISO9001质量服务标准,覆盖人力资源的各个层面,解决企事业单位在人力资源方面的各种难题。服务客户涵盖党政机关、事业单位、智能制造与智能物流、新能源、新型显示、快消品、建筑、餐饮等行业。 至诚至信,敢为人先。我们积极乐观,创新向上,未来将不断的为社会提供更优质的人力资源服务。
人事服务PersonnelService广东华南人力人事服务以客户为中心,搭建了覆盖全国350+城市的服务网络,为企业提供社会保险服务,服务员工超过250000+,得到3000+知名企业客户的认可。服...
广东华南人力资源管理有限公司,公司成立于2021年3月18日,是一家以技术驱动的整体人财解决方案服务商。总部位于广州市白云区。主营业务:劳务派造、人力资源服务外包、人事代理、招聘流程外包、...
通过将基金投资者投入的资金加以集合运用,对资产进行专业化的管理和运用,谋求资产的稳定增值。稳健为主,在可控范围内赚取价值。进行程序化交易,专职部门盯盘,根据市场情况和国家政策及时修改投资策略定性和...
劳务派遣用工模式即是人力资源外包编制,员工与有资质的人力资源公司签订劳动合同,再把劳动者派向用工单位。企业可将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去,以降低人力成本,实现效率化。服务内容:帮助企业...
*什么是劳务派遣劳务派遣是企业将一些非核心员工外包给劳务公司,其特征就是劳动力的雇佣和使用分离,其优势在于可以节省用工企业劳动力的使用和管理成本,劳务派遣逐渐被人们熟悉之后越来越多的企业选择和劳务派遣...
劳动用工合规管理是企业人力资源管理和风险防控的重要模块,广东华南人力作为人力资源服务供应商,为企业客户提供“一站式”人力资源法务外包服务,通过辅导企业规章制度建立、劳动合同修订与合法性审查,帮助企业迅...
挂靠性劳务派遣代发工资是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬、薪金等款项的一项金融中间业务。广东华南人力资源有限公司提供一系列简捷便利的工资、薪酬代发服务。有效减少人事事务性工作,改善与降低...
服务优势1.的人才猎取专业的招聘团队、多元化招聘渠道、丰富的人才库储备及先进的招聘平台,可及时地为企业猎取需要的人才,解决客企业招聘难的痛点; 2.个性化灵活多样的定...
广东华南人力资源管理有限公司,公司成立于2021年3月18日,是一家以技术驱动的整体人财解决方案服务商。总部位于广州市白云区。主营业务:劳务派造、人力资源服务外包、人事代理、招聘流程外包、猎头服务、残...
1.降低成本:将一些简单、重复性的业务流程外包出去,可以降低企业的人工、设备投资和管理成本。 2.增加灵活度:服务外包可以使企业更加适应市场变化和需求变化,更加敏捷地调整组织结构和业务方向。...
灵活用工解决方案(又称弹性用工),一直以来灵活用工机制都是企业人力资源服务的需求。广东华南人力资源管理有限公司秉着“以服务为本,实现多元多赢”的原则,能够根据不...
管理咨询与企业培训服务组织的竞争优势,在于核心人才的发展与实现的绩效产出。广东华南人力资源有限公司与客户携手发掘创新管理模式,吸引和培养更多的员工,从员工激励到高管薪酬,从团队管理到组织发展,协助客户...
法律服务,为满足企业高端、专业的劳动法律服务需求,针对客户的行业特点、领域性质及客户的实际需求,我们提供多样化的劳动用工法律服务,包括劳动合同、员工手册等法律文件的起草审核、法律咨询、劳动争议案件处理...
1.什么是薪酬外包薪酬外包是指企业与其外部服务承办机构之间建立合作伙伴关系,由外部专家负责该企业薪酬部门的日常管理工作。通常,外包管理的工作类型包括职位评估、市场数据管理(进行调查、市场定价工作)、协...
广东华南人力资源管理有限公司成立于2021年3月,总公司位于广州市白云区人和镇方华公路1489号之三213(空港白云)。人社及工商局批准开展专业从事中高端猎头服务、人才派遣(外包),人力资源外包、人才...
什么是薪酬外包 薪酬外包是指企业与其外部服务承办机构之间建立合作伙伴关系,由外部专家负责该企业薪酬部门的日常管理工作。通常,外包管理的工作类型包括职位评估、市场数据管理(进行调查、市场定价工作)...
业务外包就是企业根据自身的需要将运营工作中的某一项或是所有项外包出去,由专业的组织或机构进行运作,以减少人力投入、减少企业投资、降低成本,实现效率化。实行外包服务,可以解决企业由于自身团队或资源配置不...
流程外包: 企业根据需求将部分或全部HR职能的管理和执行外包给仕邦进行管理,以降低人力成本。实现效率化,仕邦提供招聘、培训、工资及福利、员工活动组织与关爱、员工日常服务考核与检查、员工绩效评...
招聘流程外包是广东华南人力资源管理有限公司根据企业的用人需要,充分发挥自身人才储备、渠道输送的优势,通过整体招聘流程外包、招聘环节外包、简历优选套餐等形式,为企业提供“一站式”人员招聘解决方案。(一)...
人事外包是一种人力资源服务产品,是企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作流程或管理职能外包出去,由第三方专业的人力资源外包服务机构或公司进行管理,以其降低经营成本,实现企业效益的化。外包内容包...
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