职业信用报告展现人才综合能力水平，报告可关联职业认证信息、智库专家信息、负面清单信息和4项基本信息中的任意一项或多项，通过4种信息采集方式，生成较为丰富的职信报告产品。职信报告分首页和报告页，通过首页二维码可在线展示报告内容。报告生成后报告内容将封装为PDF文件，任何时候扫码查看的报告都为同一报告内容。任何公民和授权机构可在任何时间生成职信报告，人才可同时拥有多份职信报告。
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积极推动“互联网+人力资源”职业信用信息系统的统一建设，鼎力共筑开放融合、透明共享、公平职业、诚信自律的职业信用体系新生态，更好的为政府服务，为行业服务，为企业服务、为人才服务。为开创中国特色职业信用服务体系不懈奋斗。
职业信用报告-采集职业人职务、职级、业绩、成果、奖励、培训等信息。信用信息包含：人事档案、影像档案、劳资关系、行政处罚、过错纠纷、单位评价结果（评语）等信息。评价信息包含：教育、继续教育、职称、职业资格、个人职业述评等信息。“个人职业信用报告”将彻底改变职业人在职业生涯中没有完整职业档案记录的历史。
企业认证-工商企业认证系统、手机实名认证系统、数字证书（U盾）鉴权系统任何操作均会形成完整的电子证据链，可被司法部门直接采信。
