职业信用报告展现人才综合能力水平，报告可关联职业认证信息、智库专家信息、负面清单信息和4项基本信息中的任意一项或多项，通过4种信息采集方式，生成较为丰富的职信报告产品。职信报告分首页和报告页，通过首页二维码可在线展示报告内容。报告生成后报告内容将封装为PDF文件，任何时候扫码查看的报告都为同一报告内容。任何公民和授权机构可在任何时间生成职信报告，人才可同时拥有多份职信报告。
单位申报职业信用评价说明
一、 单位申报职业信用评价
1、单位职业信用评价及必要性
2、单位申报职业信用评价的优势
l 降低招聘成本,提高人才利用率。
l 成就诚信员工，塑造精良团队。
l 提升单位公众形象，竞争对手。
l 掌握员工职业信用，规避单位用人风险。
l 赢得部门支持，拓展商业平台。
有色人才还是国资委和数十家央企（行业协会）职称评审管理单位，拥有人社部职业技能鉴定中心授权、人社部职工教育培训授权、教育部教育教学指导委员会授权，同时还是发改委国家重大项目库成员单位。
有色金属工业人才中心是全国职业信用评价网的运营主体，是域名所有者。有色人才是国资委主办的事业单位，在国内是为数不多集全部人力资源服务资质于一身的所属部门人才服务机构，在人社部发布的《2017年所属部门人才中介服务机构名录》中，有色人才排名第八。
